Administrator IT
Miejsce pracy:
Poznań
Rodzaj umowy:
umowa o pracę
Wymiar pracy:
pełny etat
Tryb pracy:
stacjonarna
Rekrutacja na to stanowisko została zakończona
PROMAG S.A. to wiodący na rynku dostawca systemów magazynowych oraz sprzętu transportu wewnętrznego.
Od ponad 40 lat wyznaczamy standardy polskiej logistyki wewnętrznej łącząc bogate doświadczenie z nowoczesnością stosowanych rozwiązań. W dążeniu do doskonałości, do każdego Klienta podchodzimy indywidualnie, aby znaleźć najbardziej korzystne rozwiązanie. Firma posiada rozwiniętą sieć sprzedaży opartą na doradztwie technicznym i obsłudze na najwyższym poziomie.
Dołącz do naszego zespołu.
Twoje główne zadania:
- zarządzanie siecią lokalną i rozległą, środowiskiem serwerowym, zasobami macierzowymi, kopiami zapasowymi
- monitorowanie i analiza wydajności, zapewnienie bezpieczeństwa oraz ciągłości pracy zarządzanych systemów
- planowanie i realizacja zakupów oraz wdrażanie i konfiguracja nowych rozwiązań sieciowych i serwerowych
Nasze wymagania:
- znajomość zagadnień związanych z zarządzaniem sieciami LAN, WAN (w tym VPN, VLAN, WiFi)
- znajomość rozwiązań serwerowych opartych o systemy Windows i VMWare, a w szczególności zarządzanie Active Directory, Exchange
- umiejętność wdrażania i administracji środowiskiem Microsoft 365
- znajomość zagadnień związanych z cyberbezpieczeństwem (firewall, antywirus, antyspam, itd.)
- ukończone studia inżynierskie informatyczne
- min. 2 lata pracy zawodowej, preferowane stanowisko Administratora IT
- znajomość języka angielskiego w stopniu pozwalającym na czytanie dokumentacji technicznej
- samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy i zaangażowanie
- komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
- prawo jazdy kat. B
To oferujemy:
- pracę w firmie będącej liderem na rynku w swojej branży
- umowę o pracę, stabilizację zatrudnienia
- dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej
- dofinansowanie do posiłków w kantynie firmowej
- dofinansowanie do karty Multisport
- ubezpieczenie na życie
- ubezpieczenie z funduszem emerytalnym (warunek: umowa na czas nieokreślony, min. 2 lata stażu w firmie)
- bony świąteczne, nagrody jubileuszowe
- program poleceń pracowniczych (możliwość uzyskania premii za polecenie kandydata do pracy)
- pracę w nowoczesnym budynku z dogodnym dojazdem, parkingiem dla aut i rowerów
- wyjazd integracyjny
Wyślij już teraz swoje zgłoszenie zawierające CV.
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
KOGO SZUKAMY?
SPRAWDŹ POZOSTAŁE OFERTY PRACY
