Specjalista ds. Floty Samochodowej
Miejsce pracy:
Poznań
Rodzaj umowy:
umowa o pracę
Wymiar pracy:
pełny etat
Tryb pracy:
stacjonarny
PROMAG S.A. to wiodący na rynku dostawca systemów magazynowych oraz sprzętu transportu wewnętrznego.
Od 40 lat wyznaczamy standardy polskiej logistyki wewnętrznej łącząc bogate doświadczenie z nowoczesnością stosowanych rozwiązań. W dążeniu do doskonałości, do każdego Klienta podchodzimy indywidualnie, aby znaleźć najbardziej korzystne rozwiązanie. Firma posiada rozwiniętą sieć sprzedaży opartą na doradztwie technicznym i obsługą na najwyższym poziomie.
Dołącz do naszego zespołu.
Twoje główne zadania:
- realizacja procesów dotyczących floty samochodowej
- opieka techniczna (prowadzenie rejestru, dokumentacji technicznej, badań technicznych)
- zapewnienie dostępności i sprawności floty (likwidacja szkód, ubezpieczenia, naprawy)
- kontrola kart drogowych, nadzór zużycia i rozliczania paliwa
- bieżąca koordynacja i kontrola dostępności pojazdów (wydawanie użytkownikom, wsparcie)
- rejestr umów leasingowych
- rejestr kosztów obsługi floty, propozycje optymalizacji działań podległego obszaru
Nasze wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne, akceptowalne średnie techniczne (technikum samochodowe)
- doświadczenie na podobnym stanowisku (obsługa floty, zakupy techniczne)
- umiejętność negocjacji, asertywność
- wiedza z zakresu mechaniki samochodowej
- umiejętność współpracy z podmiotami zewnętrznymi
- umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów, diagnozowania usterek
- bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność określania priorytetów
- umiejętność współpracy w zespole
- praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office
- prawo jazdy kat. B
To oferujemy:
- pracę w firmie będącej liderem na rynku w swojej branży
- umowę o pracę, stabilizację zatrudnienia
- dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej
- dofinansowanie do posiłków w kantynie firmowej
- dofinansowanie do karty Multisport
- ubezpieczenie na życie
- Pracowniczy Plan Kapitałowy
- ubezpieczenie z funduszem emerytalnym (warunek: umowa na czas nieokreślony, min. 2 lata stażu w firmie)
- bony świąteczne, nagrody jubileuszowe
- program poleceń pracowniczych (możliwość uzyskania premii za polecenie kandydata do pracy)
- wyjazd integracyjny
Wyślij już teraz swoje zgłoszenie zawierające CV.
Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
KOGO SZUKAMY?
SPRAWDŹ POZOSTAŁE OFERTY PRACY
